实践周个人总结实践周个人总结 姓名:王飞扬班级:人力101学号:2016251101个人总结实践活动是课堂教学的补充,是学生综合素质形成和提高的教育方式和环节,开展丰富多彩的实践活动,让学生在活动的愉快感受中健康成长,在交往的良好体验中塑造自己,使之形成完整的科学的人生观,世界观,价值观。学校在整个面试进程,读考题,打分,最后宣布录取者,对每个面试者进行一一评价并做总体评价。优点:可以很好的组织整个面试,能清楚准确的读考题,合理打分并能对每个面试者及整体进行合理恰当的评价。
缺点:没有特别好的控制整个面试进程,面试进程有点快时没有及时进行调整,使面试进程有点快。
2、我们小组担任面试者:我的角色:面试者优点:具有合适的礼仪和着装,可以条理清晰的回答问题,临场表现从容自信。 缺点:知识缺乏,有的问题回答的不够好。
二、模拟劳动仲裁我们组和链、背坐起身、七人八足这四项户外活动。这几项活动是小组成员团结协力,共同完成的。
四、参观知名企业学校联系并组织了我们一起去参观新飞电器冰箱制造厂。
总结:在这一周的实践中,我分别担任了主考官,面试者,证人,并搜集整理了相关资料,最后又在组员的协助下写了小组总结。通过实践,让我知道了自己的一些优点,我会一直保持;还让我看到了我的一些缺点,使我受益匪浅。我从中学到:在组织某些活动时,要根据实际情况及时调整策略,使活动更好进行;要充实自己;要多锻炼自己,调整心态,使自己登台不紧张,从容自信;要多参加户外活动,提高自己的身体素质;要多了解知名企业,为找工作做准备。
实践周个人总结 姓名:班级:学号: 个人总结为了让我们人力专业的学生能够把所学的理论知识,更好的与实践结合起来,学以致用,在老师的指导的下,我们进行了为期一周的实践活动。这个实践周丰富多彩,我们进行了公务员模拟面试、劳动仲裁模拟、素质拓展和企业参观。在这一周的实践中,我有很多的感受和收获,不但强化了一些专业知识学到更多东西,而且对我所学专业和以后工作有了更深感悟。
我们小组根据组员的不同能力特点,把任务进行了最优分配,每个项目有个主要负责人。在公务员面试活动中,准备阶段我主要负责查找资料,协助队员写活动策划书;在面试活动中,即是一名考官,也是面试人员。以前没怎么写过策划,但是觉得策划不难,这次协助写策划书发现原来写一份好的策划书并没那么容易,要全面考虑,全局把握。
在模拟面试中,虽然面试分数是最高的,但对自己表现还是不太满意,真正面试要比我们模拟的更严格,或者面试官的问题更难回答,那个时候我还能是分数最高的吗,我清楚我还需要不断学习提高。劳动仲裁模拟活动,我是主要的代理人,负责写代理词及为申诉人辩护。从对这个活动、角色扮演的一头雾水,到清楚劳动仲裁,代理人和辩护,再到了解掌握相关法律,写出代理词、辩护词和最后激情的辩护。
我觉得不止学习了,也成长了,这也是我比较喜欢的实践活动之一。以前对劳动仲裁了解太少,所以收获也相对要多。 素质拓展活动让我们真正认识到团队的重要性,队员的合作,队员的齐心协力,是我们战胜一切困难的力量,“队员一心,其利断金”。
并且素质拓展让大家加强了彼此的交流与沟通,同学之间,队员之间的更加亲近,感情更加浓厚。槐树林里的欢声笑语将是我们美好的记忆。在实践活动中,我充分认识到要组织一项活动或者开展一项工作,不止要重视活动、工作过程,前期的准备工作很重要。
一个团队任务分配,团队协作的成功与否直接影响着最终的成败。这个实践周很有意义,学习了、提高了更认识到了自己的不足,为以后学习工作积累了很好经验。实践周报告总结经过了一个学期的紧张而忙碌的学习生活,我们商品学又开始了我们丰富而有意义的实践周。
每个学期对实践周的到来都是很期待,感觉从中能学到很多关于有关专业的好多专业性的东西,让我们对该专业也更加了解,从而使我们以后的学习也更有目的性,不再像刚步入大学校门是那么盲目。初入大学对于商品学这个专业根本完全都不懂,甚至对于“商品”这个名词也只是肤浅的认识,后来经过上次的实践周的学习,在万融教授的报告会上才真正对这个专业更加了解,对我们以后的工作也更加了解了,也开始喜欢上这个专业,现在当家人亲戚问我是学什么的,我可以很自豪的说出“商品学”,然后细心地讲解我们这个专业。本次实践周是在1月4号上午请中检集团的刘阳经理进行专题讲座。
在报告会上,刘阳经理从业务介绍,公司的发展过程,工作原则三个方面给我们进行了细致的讲解。刘阳经理以生动活泼的讲解方式给我们讲述了他的工作经历,从一开始找了一份不喜欢的工作到后来的成功,其实这也说明了工作还是主要靠自己的兴趣,只有兴趣才能驱使我们全力以赴的去工作,工作起来才能有动力,另一方面,从刘阳经理的工作经历我们也看出现代毕业大学生找工作的盲目性,自己都不知道自己想找什么样的工作,只是为了工作而工作。确实,这个社会给我们毕业生的压力太大了,尤其男生,想找到一份工作稳定,工资基本满意,自己有感兴趣的工作简直比登天还能,对此刘阳经理还特别强调说现在企业对人才的要 求也越来越大,原因就是外部环境的变化影响公司的变化,对人才的专业能力要求也越来越高。
他建议我们尽量继续深造,增加自己的专业知识,增加我们的竞争力。在原则方面,刘阳经理给我们指出了三点:不关注结果:
1、自身的问题
2、工作的组织问题
3、能力不足不知道关键:
1、什么都想做得好
2、经验不足抓不住关键
3、上级瞎指挥不清楚自己的优势和方向最后刘阳教授还给我们推荐了几本书,如《使命责任实务》这本书围绕经营绩效、服务机构的绩效、卓有成效的工作和有所成就的员工、社会影响和社会责任、管理者的工作、管理技能与组织管理、高层管理者的任务与组织、战略与结构等,系统探讨和揭示了企业使命、企业责任、员工责任、员工资产、知识工作者、目标管理、管理分权、组织设计、规模、多国公司、成长和创新型组织等方面的问题。对高层管理者的使命和任务做了宏观的思考和由外而内的洞察,并进行了系统归纳整理。
探讨高层管理的功能、结构与任务,以及高层管理真正应该做的工作。组织规模的大小无所谓对错,只要规模适当。多角化经营的四种工具和五项原则。
以及《成果管理》、《目标》等书。这次报告让我对以后找工作有了个大概的了解,对管理方面也有了 一个真实的认识,并知道了自己该向什么哪去努力,不管是从事什么工作,兴趣解审核的概念、原则和程序;初步掌握了发现不合格项的方法;初步掌握不合格项报告的编写;初步掌握审核的基本技能和技巧。通过培训我掌握了顾客满意、有效性、不合格、纠正、纠正措施、预防措施、文件、记录、程序等专业术语。
其次,作为一名管理者,要以顾客为关注焦点,然后对管理承诺,质量方针,职责、权限和沟通,管理评审,人力资源,产品实现的策划,与顾客有关的过程,设计和开发,生产和服务提供,监视和测量以及作为一名内审员需具备的素质和知识都有了深入浅出的认识。通过培训我觉得作为一名内审员除了要有一些专业的知识以外还要有责任心,我个人觉得这是最重要的,其次要开明善于与人交流,要明断。不管作为公司的那部分成员都要以公司的形象为主,内审员也一样,时刻保持自己的形象保持公司的形象这也是非常必要的。
随后的两天里我们针对大学生科学研究与创业计划项目做了调研。我们研究的课题是蜂蜜中非法药物的滥用鉴别技术的建立。由于我们 还没有正式的投入到实验当中,但是我们充分利用了这两天的时间,加上之前对这个课题的研究,我们通过上了解了一些有关课题的一些知识。
像蜂蜜的一些优点是显而易见的,比如解酒、清肺、消食、通便等等,正是由于蜂蜜的这么多好处我们才要重视起蜂蜜的在非法药物上的滥用,通过网上查询我们知道:
1、蜂蜜多种多样,蜜源种类也数不盛数,这样在种植花的过程中所使用的农药种类、用量及养蜂过程中所使用的药物都有要求,在国家标准中也有相应的合法残留量,我们主要是寻求非法药物及残留,并用合法农药来代替。
2、在养蜂过程中死蜂、幼虫的数量及除虫剂的食用也会影响到蜂蜜的质量。
3、在蜂蜜的生产加工过程中,如何把握农药的正确使用、平衡其控药期,以及蜂蜜在供应链各个环节的质量监控及检测环节也势在必行,我们要从源头抓起,对多种大中小型蜂蜜生产企业所生产的蜂蜜和进口蜂蜜进行检验。
我们的项目试图研究出一种更加快捷有效的鉴别蜂蜜中农药含量的检测方法,提高检测效率,并且让检验结果直观化,更简单易行。通过我们小组成员的探讨,我们目前想到的研究方式为首先运用危害分析和关键控制点方法对蜂蜜中可能出现的问题进行分析,确定我们的研究重点在原料验收和最终过程检验两个关卡。然后运用气相色谱加质谱或串联质谱的方法检测其中的药物残留。
通过后期的实验,分析结果并撰写报告。 我们项目的创新点在于寻求一种简便、快速且利于推广的检测蜂蜜中非法药物的方法;关注蜂蜜的源头,即花卉的养殖环节中农药的使用问题,检验出经常出现的非法药物,并提倡用效果相当且健康合法的农药代替。这是我们从一开始研究项目以及经过两天的调研总结出来的东西,相信在以后的试验中我们会发现更多的东西突破常规的检验蜂蜜的方法。
1月9日下午我们一起去打扫实验室,我想老师是想让我们通过打扫实验室更加懂得实验的注意问题以及物品的摆放吧。9日晚上我们进行了调研的总结,大家调研的内容丰富多彩,充分体现了大学生的想象力和创新能力,在听其他组报告的过程中增加了好多课外的知识,比如有关隐形眼镜的知识,有关酒的分类,有关雕刻等等。实践周很快就结束了,虽然时间不长,但是每次都印象深刻,收获颇多,能从中学到好多课本以外的知识,更能多了解一些有关所学专业的好多知识,以及一些工作方面的经验等等,这些都是在上课期间学不到的,展开这样的实践活动对于我们来说我觉得相当有意义。
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