《关于赴某单位调研的函格式五篇》
第一篇:关于赴某单位调研的函格式关于赴某单位调研的函
某某单位:
根据xxxx工作会议精神,落实领导指示,拟于(什么时间)赴贵单位就(什么工作)相关工作调研。
一、调研主要内容:
二、行程安排:
年
月
日上午
三、调研人员安排:
特此致函,不胜感谢。
点乘车前往。
某某单位
_____年____月____日
第二篇:关于赴贵校贵单位调研学习的函xx大学文件
关于赴xx调研学习的函
xx:
我校校长xx一行5人拟定于4月12日上午9。30赴贵校调研学习后勤服务管理模式及信息化建设,以增进两校的合作交流,请贵校安排相关事宜为盼,不胜感激。
一、调研主题
1、xx后勤服务管理模式
2、xx勤服务管理制度建设
3、xx勤服务管理信息化建设
二、调研成员
1、xx校长
2、xx处长
3、xx
三、拟定行程4月12日上午9:30—11:30调研座谈,烦请贵校安排调研活动组织事宜。
四、联系人
xx
xx年xx月xx日
第三篇:赴贵局调研的函关于赴贵局学习调研的函
xx市xx局:
根据国家食药监总局和xx省食药监局有关通知精神,我局承担了食品药品安全信用体系建设部分试点任务。为加快推进试点工作,我局拟于近期组织相关人员到贵局学习调研,考察了解食品药品安全信用体系建设方面好的做法和成功经验。现就有关事项函洽如下:
一、调研人员(xx人)组长:xx药品安全总监
副组长:xx处长、食药安全信用办主任成员:xx药品流通监督管理处处长
xx审评与不良反应中心主任
xx保健食品化妆品监督管理处负责人xx食品生产监督管理处副调研员xx医疗器械监督管理处副调研员xx信息技术管理分局主任科员
二、调研方法
1、召开座谈会。拟与贵局信用体系建设领导小组座谈,学习了解食品药品信用建设的组织形式、建设模式、建设方法和建设途径。2、现场观摩。参观贵局“食品药品安全信用信息平台”,一是学习平台建设、运行和管理情况;二是了解食品药品信用信息采集、归集、发布和使用情况;三是了解平台终端操作、使用和维护情况。
3、对口交流。拟分专业到贵局各对口业务处室,考察了解食品药品企业信用等级评定方式方法,分级分类管理情况,以及配套的制度、规范、机制等建设情况。
三、日程安排
计划xx月xx日(星期一)上午到达贵地(航班号:xx),活动时间1天(xx日下午、xx日上午),xx日下午15:00乘坐高铁离开xx。其他未尽事宜待电话商洽。联系人。xx(11111111111)盼复,谢谢。
附件:食品药品信用体系建设调研提纲
xx局
xx年x月xx日食品药品信用体系建设调研提纲
一、关于信用体系建设的组织形式
1、信用体系建设的组织领导形式如何。以哪个部门为主牵头实施。
2、建设过程大致可划分为哪几个阶段。各取得了什么成果。
二、关于贵局“食品药品安全信用信息平台”建设
1、从纵向上看,平台与上级食品药品其他系统的关系如何。如何接入这些系统。2、从横向上看,平台在设计与建设中,如何处理与工商企业信用信息公示系统等其他部门信用系统的关系。
3、从日常工作看,平台与业务系统、案件管理系统的关系如何。
4、平台的建设大致经过了哪几个阶段。运行效果如何。
5、如何组织平台的日常管理。
三、关于信用信息生成、采集和管理
1、食品药品企业信用等级评定的主要依据是什么。周期如何。如何组织评定。
2、企业信用数据的归集流程如何。基层所、区局、业务处各承担什么角色。3、信用信息的发布流程如何。
4、信用信息的使用流程如何。
四、关于信用体系建设配套制度机制
1、构建市场信用体系,建立了哪些制度、机制。
2、为保障信用信息系统的运行,建立了哪些配套的制度。
五、对于我局建设食品药品信用体系的意见建议
1、在组织领导方面有什么意见建议。
2、在信息平台建设方面有什么意见建议。
3、在信用数据的生成、采集、归集和管理方面有什么意见建议。4、在配套制度、规范、机制建设方面有什么意见建议。
第四篇:单位接收函格式篇一:单位接收函格式
中北大学(信息商务学院):
我公司同意接收贵校201x届xxxxxxxxxxx专业毕业生xxx来我公司工作,请为其办理改派手续为盼。
就业报到证抬头为:
报到(落户)地址为:xx省xx市或xx县(直辖市直接为xx市)
档案发往地址(机要地址)为:
邮编:xxxxxxxxxxx公司人力资源部(签章)
201x年x月x日
篇二:单位接收函格式
____________________学院:
我单位愿意接受你院年级班同学等人到我校(单位)进行教育实习(毕业实习),实习时间从年月日到年月日。学生实习期间我们将严格管理,精心指导。
此致
敬礼
指导教师:指导教师联系电话:
学校(单位)负责人联系电话是:(单位):
xx年xx月xx日
篇三:单位接收函格式
某某学校:
经研究决定,_(聘、试、录)用贵校外语外贸系____专业学生___在我公司____部门任____。
某某单位(公章)
日期
单位联系人:
单位联系电话:
单位详细地址:
邮政编码:
第五篇。单位接收函格式接收函是人事关系转移的一种,计划经济制度时期极其重要的个人人事转移手续。计划经济时期,单位分有人事接收权单位和无人事接收权单位,只有有人事接收权的单位才能发接收函,无人事接收权单位不被允许发接收函,需要上级主管单位或者委托人事代理部门才能发函(一般只有党委机关、政府单位及事业单位和国有企业才有人事接收权)。接收函即为将拟调出人的全部人事关系(档案、户口、党组织关系、团关系等)从无隶属关系的一个单位调至另一个有人事接收权单位的函件,接收函有特定格式书写,一般各个部门有自己规定格式书写,就像政府所下发文件一样都有既定格式。其基本格式大致如下:
范文一:
大学:
经我单位研究,决定录用贵校xx学院xx届xx专业xx班毕业学生xx到我单位______________________工作。
专此函告。
单位地址:xx
联系人:xx
联系电话:xx邮编xx
单位名称(公章):
范文二:
某某学校:
经研究决定,_(聘、试、录)用贵校外语外贸系____专业学生___在我公司____部门任____。
某某单位(公章)
日期
单位联系人:
单位联系电话:
单位详细地址:
邮政编码:
范文三:
我代表xx公司很高兴地通知您,欢迎您加入我们公司_____部任_____职位。
经与您协商,您的入职日期定于年月日。入职前请您到医院进行健康检查,如顺利通过,请您在入职当日携带本函附件所列的相关文件到人力资源部报到。您所提供的相关资料应保证真实可靠,该资料经公司验证无误后方可与您签署劳动合同,劳动合同的签署表明您与公司正式劳动关系的确立。
您的职责与待遇如下:
1、待遇说明:
★您的税前月全额工资为元整,您的工资结构由基本工资、岗位工资和绩效工资构成。公司将根据您每月业绩考评情况核发绩效工资。公司将在您的月工资中按劳动法规定代扣您的个人所得税。
2、您有义务对您的薪资内容保密,不将其告知公司内第三方。
3、聘用解除:公司试用期为三个月,试用期间,无论您还是公司都可在任何
时间、以任何理由解除聘用关系,但需提前三日通知对方。
4、如您接受本聘书,请您于年月日之前签字后交人力资源部。
我们非常高兴您能加盟xx公司。入职前,若有任何问题,请随时向人力资源部提出。
内容仅供参考
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