招聘公告 招聘公告范文

      招聘公告

      由于我司职位空缺，为充实工作力量，提高工作的总体水平，推进工作任务有效落实，经我司研究，决定公开招聘（职务），现将有关事项公告如下：

      一、招聘原则

      坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准。

      二、报考条件

      （一）年龄在18周岁以上，45周岁以下（18至45周岁(1978年3月至2005年3月期间出生)，具有国家承认的高中（含中专、中职）以上学历；

      （二）户籍在所在村委会或长期在所在村委会管辖范围内居住；

（三）拥护党的领导，能够自觉执行党的路线、方针、政策，具有较好的思想政治素质，作风正派，遵纪守法，热爱工作，工作责任心强，群众基础好；

      （四）身体健康，具有一定的沟通组织协调能力，吃苦耐劳，且服从分配；

      （五）能熟练运用常用办公软件。

      有下列情形的人员不得报名：

      （一）违反国家法律、法规和党纪、政纪，正被立案调查的；

      （二）受到党政纪处分且处分期未满的；

      （三）因犯罪受过刑事处罚的；

      （四）被依法列为失信联合惩戒对象的；

      （五）热衷于封建迷信、宗派活动或参加邪教组织的；

      （六）提供虚假信息的；

      （七）不能在任职地工作的；

      （八）违反计划生育相关政策的；

      三、招聘程序

      （一）报名初审。

      1、报名采取推荐与个人报名相结合，定向报名。

      2、报名时间：20年月日—日，上午8：30—12:00，下午2：30—5：30，逾期不予补报。3、报名材料：报考人员携带本人二代有效居民身份证、户口本、学历证书、无违法犯罪证明、计划生育审查表等材料原件及复印件，填写《报名表》。由办公室对报名人员进行资格初审。凡在报考时提供虚假材料，伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，一经查实，立即取消参加考试资格。

      4、报名地点：二楼办公室。

      5、联系方式：

      （二）本次考试采取面试的方式进行。报名截止后，报考人数与职位计划数的比例应达到1:2方能开考。面试采取结构化方式进行。面试时间、地点另行通知。

      四、公示和录用根据面试成绩从高到低的顺序，并公示5天。对反映有问题并查有实据取消聘用资格的以及自动放弃聘用的，所空名额，按报考人员最终成绩从高分到低分依次等额递补。初任聘期原则上为5年。

      五、体检

      按招聘岗位与拟聘用人数1:1的比例，根据面试成绩从高到低顺序确定体检对象。体检工作由我镇统一组织，具体标准参照相关文件执行，体检费用自理，具体时间及地点由我单位另行通知。如出现体检不合格、放弃体检的，可从成绩合格以上的考生中由高到低依次递补考察人选。

      六、工资待遇

      每月工资参照相关岗位的工资标准执行。                    日期：