教学常规检查方案
教学常规检查方案1
教学是学校的中心工作,学校常规管理是建立和维护学校正常教学秩序的基本保证,是深化教学改革,大面积提高教学质量的重要前提。计划备课、上课、作业批改、辅导与检测、教研活动是教学常规的基本环节,应环环紧扣、环环落实。根据市“四项教学规范达标”精神,结合我校实际,特制订本方案。
一、建立领导小组
组长:x
副组长:x
成员:x
二、组织检查组
检查组一:
组长:xx
副组长:xx
成员:xx
检查组二:
组长:xx
副组长:xx
成员:xx
三、检查方式:
学校组织检查组进行定期与不定期相结合,期中检查一次,期末检查一次,不定期检查至少一次(提前半天告知)。学校将根据检查组每次检查结果最终定档,定档方式:
一、每次评估分优秀、良好、合格、待合格四档,分别用“A、B、C、D”表示,任一大项结果三次总评为哪一档定为那一档;两次总评为A、一次C以上者定为A档;两次总评为B、一次总评为C者定为B档;两次总评为D者定为D档;若总评A、B、C各一次者定为B档;出现一次总评为D者由领导小组最终定档。
二、1.大项A1-4中至少三项为A,A5为A,且没有D的,总评为优秀;A1-5中有三个B的,且没有D的,总评为良好;A1-5中有四个C的,总评为合格。其他情况的总评为由领导小组定档。2.根据实际,认真、出色的可给优秀。
3、任一大项中若出现D档的,此大项不能为优秀或良好。
5.严重违反师德规定的教师评估为待合格。
四、具体实施方案(见附件)
教学常规检查方案2
根据xxxx学年第一学期学校常规工作中“期末常规考核”的计划,检查教师教学常规落实情况,加强学校教学工作的过程管理,规范教师教学行为,提高教师做好教学常规工作的积极性和自觉性,提高教学效益,特制定本方案。
一、指导思想
促进教师积极、主动地学习业务,抓好教学常规工作,提高工作实效;客观、公正地评价教师的工作业绩。
二、工作目的
1、落实学校教学常规管理工作措施,全面了解教师常规工作情况,规范教师课堂教学行为;
2、促进教师自觉、认真地抓好课堂教学常规工作,提高课堂教学有效性,提高学生的综合素质。
三、检查小组
教学常规检查小组,由分管教学的副校长以及教导处有关人员组成。具体人员如下:
组长:翁宗元副组长:梁高英
成员:各行政中层、年级组长和教研组长
四、检查小组的职责和分工
1、工作职责:检查小组全体成员负责对全体教师的备课本、学生作业、校本研修记录(听评课、后20%学生辅导记录)、期末质量分析进行检查,并对检查情况进行总结和通报。
2、分工情况:常规工作检查分工,检查人员原则上按照熟悉学科进行临时安排,做到既分工又合作。
五、检查内容教师备课本、学生作业一套、校本研修记录(听评课、后20%学生辅导记录)、期末质量分析六、检查原则检查过程坚持实事求是、公平、公正的原则。
七、检查要求
1、教师备课本:备课总数、详案数、反思数符合常规要求;备课本项目齐全;备课过程中要体现分层教学、关注后20%学生。
2、学生作业:全批全改;双等级+日期;注重错题的订正和复批;关注学困生作业辅导。
3、校本研修记录:
(1)听评课记录:有简单批注和点评;关注全员研教活动记录。
(2)后20%学生辅导记录:计划明确;学生信息记录完整;“结对、帮扶”过程有记录(结对学生帮扶内容中应包含德育、学习两方面)。
4、期末质量分析:上交期末质量分析,关注学生一学期来的“学习表现”和“学科质量”。
八、具体安排
1、检查时间:1月16日―17日
2、检查地点:各小组自行安排。
3、检查人员名单:(加粗的为各小组组长)
低语检查人员:
高语检查人员:
低数检查人员:
高数检查人员:
英语检查人员:
科学、综合检查人员:
音乐、美术检查人员:
体育、信息检查人员:
4、检查程序
学校采用四步循环检查法,即教师自查→教研组互查→教导处普查→学校抽查。每次检查后由检查人员写上评语,并进行集中反馈。集体检查程序如下:
①1月16日,各班派人以班级为单位把备课本、学生作业、校本研修记录、期中质量分析、任课教师教学常规考核表(期末)放到金生楼一楼会议室。
②1月17日:各小组自行安排时间、地点,开始检查,教案注意盖上教导处的章。
③检查并填表:检查小组共同检查并填写“xxxx学年第一学期期末教学常规检查汇总表”。
④1月17日放学前:检查完毕后,检查人签名(勿代签),把表格上交教导处存档进行反馈。相关年级组长通知各班领回检查资料。
⑤教导处汇总检查情况
(未尽事宜,另行通知。)
教学常规检查方案3
各教学单位:
为加强教学管理,深入了解教学运行状况,及时发现并解决教学运行中存在的问题,根据本学期教学工作安排,我校将在第11至12周开展期中教学检查工作。现将有关事宜通知如下:
一、组织与实施
1.学校成立期中教学检查工作组,全面负责期中教学检查工作。
2.各院(部)要对期中教学检查中发现的突出问题进行分析研究,并采取有效措施进行整改,提交分析研究报告。
3.学校对各院(部)反映的共性问题,将会同相关职能部门进行专题研究,并提出相应的整改措施。
二、检查时间
定于11月13日―11月24日开展本学期期中教学检查。具体时间为:
1.11月13日―11月17日,为院(部)自查、全员听课评教阶段。
2.11月20日―11月24日,学校组织专家分别到各教学单位进行检查,检查各单位教学运行情况。
具体检查时间将提前一天通知。
3.11月21日之前,交本学期期中教学检查总结(附件1)、同行评教结果汇总表(附件2)、师生座谈会记录和总结(见附件3)、教师评学汇总表(见附件4)。三、检查方式和内容
(一)院(部)自查
1.组织召开教师、学生代表评教评学评管;
2.教学院(部)领导听课制度的执行情况;
3.教师教学进度,调、停课情况,教材使用情况;
4.学生上课出勤、课堂纪律等学风状况;
5.实验教学计划、课表的制定与执行情况,教师教案情况,实验报告批改情况,实验教学的组织与管理工作情况等;
6.课堂教学奖初评工作总结;
7.新修教学大纲工作情况;8.人才培养方案修订工作。
(二)学校集中检查
教务处将会同教学质量监测与评估中心、教学督导办公室、学生处及院(部)领导,对各教学单位的常规教学工作进行检查,还将着重对课堂教学奖初评复评工作、教学大纲及人才培养方案修订工作落实情况进行检查。
四、其它
1.各院(部)要高度重视期中教学检查工作,加强组织领导,结合实际,制定切实可行的检查计划,真正把期中教学检查工作落到实处;客观地查找存在的问题,及时地反馈给相关人员,并提出合理化的改进意见;对教学管理和教学建设过程中发现的'问题,各教学单位要进行专题研究,提出建议或解决措施,形成分析报告及时向学校反馈。
2.各院(部)期中教学检查结束后,按时将纸质版和电子版相关材料报送至教务处教改科(A14-0214),纸质版需加盖部门公章。
教学常规检查方案4
一、检查时间
12月17日―12月30日
二、检查内容
(一)常规检查内容:
1、教学进度执行情况;2、教学资料准备情况:包括教案、课件、教学大纲、教学进度表、习题集、作业记分册、辅导答疑情况、本学期科研成果、教学小结等九项教学指标。
3、教师的教学小结,其内容包括:
①重点可以谈谈自己在本学期就所担任课程教学改革方面的情况。如谈谈对课程体系及内容、对教材的处理以及课程教学手段、教学方法、考试方法等方面教学改革的体会;
②对提高学生素质和培养学生能力以及学风的意见或建议;
③对师德建设的意见与看法。
(二)重点检查内容:1、各专业课程教学大纲汇编情况;
2、实践教学开展情况,各系要将本系实践教学情况、实验讲义、实验指导书等列入期末检查资料;
3、实验室建设情况。
三、检查日程安排
序号时间安排内容地点
12月21――25日
期末教学检查资料准备、各系自查
各系
学生座谈会、教师座谈会各系自定时间召开
各系
12月25日17:00前
教学秘书将各系期末教学检查总结交教务处
各系
12月26日
将附表5学生、教师座谈会安排表报教务处
12月27日上午
教务处到各系检查9项指标,听取意见
各系
12月28日17:30
教学秘书将各系教学资料送交展览区教学A301
12月28-29日下午第3节
教学资料展览
教学A301
12月30日14:30
教学经验交流会(各系推荐一名教师参与)
教学A4301
1、检查时有课的人员正常进课堂;
2、如遇学校会议等特殊情况,时间变动另行通知。
四、检查要求(一)各系应于规定时间完成期末教学检查自查工作。12月25日17:00前将自查总结(包括附表1、附表2、附表3,全部交电子版),交教务处。期末教学检查自查总结包括:各项指标完成情况、较好较差教师名单、典型事例、本学期实践教学等方面的情况及教学改革的经验与体会。
(二)各系要组织检查小组,严抓自查环节,做到实事求是,对各项教学资料做出客观评价,并指定材料填报人(每系一名或每教研室一名)。
(三)各系要组织教师互相听课、评课,每位专、兼职教师的每门课至少听一次,听课人要认真填写听课记录。教学秘书汇总后与自查总结按照时间要求一并交教务处。
(四)教师在进行教学资料准备时,要求每门课程装一个档案袋,并在档案袋上帖上附表4,写清楚每项材料的整理情况。
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